Prende il via il tour territoriale per spiegare misure rivolte a under 35, over 36 e donne vittime di violenza; protagonisti istituzioni, imprese e consulenti del lavoro
PESCARA – La Sala Tinozzi della Provincia di Pescara ha ospitato l’avvio del primo ciclo di incontri territoriali dedicati alla presentazione degli avvisi del Fondo Sociale Europeo Plus (FSE+) sugli incentivi alle assunzioni. L’iniziativa, pensata per diffondere capillarmente le opportunità offerte dalle nuove misure regionali, mira a facilitare l’accesso a strumenti rivolti a giovani under 35, lavoratori over 36 e donne vittime di violenza.
L’evento è stato realizzato in collaborazione con l’Unione provinciale dei consulenti del lavoro e ha messo attorno a un tavolo istituzioni, imprese e professionisti per un confronto diretto sulle modalità di attuazione e sugli strumenti di sostegno. L’obiettivo dichiarato è tradurre gli interventi in opportunità concrete per chi cerca occupazione e per le aziende interessate ad assumere.
“Questo ciclo di incontri nasce da una scelta precisa: portare le informazioni direttamente nei territori, con un linguaggio chiaro e con la massima trasparenza”, ha spiegato l’assessore al Lavoro Tiziana Magnacca. Secondo Magnacca, gli avvisi FSE+ rappresentano un investimento importante per sostenere l’occupazione in Abruzzo: “Vogliamo che ogni cittadino, ogni impresa e ogni professionista sappia come utilizzarli. La nostra strategia punta a valorizzare i giovani under 35, a sostenere gli over 36 e a offrire un aiuto concreto alle donne vittime di violenza, per le quali il lavoro è un passaggio decisivo verso l’autonomia”.
Il ciclo proseguirà nelle prossime settimane in altre sedi regionali con l’intento di accompagnare imprese, consulenti e cittadini nella scoperta delle opportunità offerte dal FSE+ e di instaurare un dialogo continuo sulle politiche attive del lavoro in Abruzzo. I prossimi appuntamenti punteranno anche a chiarire procedure, requisiti e modalità di accesso agli incentivi, affinché le risorse possano tradursi rapidamente in nuove assunzioni e percorsi di inclusione professionale.
